为贯彻落实山东重工集团党委“重德、重勤、重廉”清廉文化建设发动聚会精神，，建设清廉国企、推动“三重”清廉文化在潍柴集团落地生根，，10月16日，，潍柴集团党委召开“重德、重勤、重廉”清廉文化建设发动会。。。。。山东重工集团党委委员、副总司理，，潍柴集团党委书记、董事长、总司理马常海出席聚会并讲话。。。。。

聚会正式启动潍柴集团“重德、重勤、重廉”清廉文化建设活动。。。。。马常海指出，，“三重”清廉文化建设，，是深入学习贯彻党的二十届三中全会精神和习近平总书记视察山东主要讲话精神，，纵深推进周全从严治党的必定要求，，是深入推进集团党风廉政建设和反糜烂事情的详细行动，，也是提升企业清廉建设水平的内在需要。。。。。各级党组织、各级向导干部要切实提高政治站位，，充分熟悉“三重”清廉文化建设的须要性、主要性和紧迫性，，高标准、高质量、高要求推进“三重”清廉文化建设。。。。。要以“三重”清廉文化建设为突破口，，夯实党风廉政建设和反糜烂斗争基础性工程，，一连净化企业政治生态。。。。。要从着眼未来久远生长的战略高度，，与“一家人、一条心、一起干、一定成”“铸牢潍柴品牌 我为重工添彩”活动连系起来，，推动清廉文化建设活起来、实起来、强起来，，支持集团迈向天下一流。。。。。

马常海要求，，要深入挖掘“三重”清廉文化系统的内在要义，，因地制宜、突出特色，，捉住要害、系统推进，，增进清廉文化从“指尖”渗透到每名员工的“心尖”，，营造“人人学廉、人人思廉、人人促廉”的优异气氛。。。。。要坚持目的导向、问题导向、效果导向，，推动“三重”清廉文化建设落实落地，，办出特色、办出效果。。。。。以严的纪律、实的作风、廉的操守、勤的业绩，，切实抓好“三重”清廉文化建设，，进一步擦亮潍柴清廉文化品牌，，让“重德、重勤、重廉”成为宽大党员、干部员工的头脑共识，，为企业高质量生长保驾护航。。。。。

会上，，潍柴集团纪委书记杨学森转达山东省清廉国企建设发动安排聚会、山东重工集团“重德、重勤、重廉”清廉文化建设发动聚会精神，，宣贯潍柴集团党委《关于“重德、重勤、重廉”清廉文化建设事情计划》。。。。。潍柴28圈APP智慧农业、潍柴重机公司、质料成型中心、电控与软件研究院作亮相讲话。。。。。

潍柴集团及各权属公司相关向导干部、纪检、宣传、文化、组织、党群等部分认真人共计300余人线上线下参会。。。。。